Depuis l’entrée en vigueur de la loi ANI le 1er juin 2016, tous les employeurs du secteur privé sont dans l’obligation de mettre en place une mutuelle collective dès un salarié.

La mutuelle collective est un contrat de complémentaire santé qui est mis en place par l’employeur pour l’ensemble de ses salariés.

En fonction de la convention de l’entreprise et du choix de l’employeur cette complémentaire peut prendre en charge la famille du salarié.